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2019年硕士(研究生)公开招聘工作面试方案

发布时间:2019-2-27  阅读量:2818

扬州市第三人民医院 苏北人民医院新区分院

为保证我院公开招聘工作规范有序进行,根据《关于印发〈江苏省事业单位公开招聘人员面试暂行办法〉的通知》(苏人社发[2013]325号)和《扬州市卫生和计划生育委员会所属事业单位2019年公开招聘医药护技岗位工作人员简章》文件要求,结合医院实际,制定扬州市第三人民医院2019年硕士(研究生)公开招聘(面试)工作方案。

一、基本原则

(一)坚持公开透明面试各个环节,规范运行,严肃认真,切实做到“信息公开、过程公开、结果公开”。

(二)坚持竞争择优。严密组织,分类实施,科学面试,客观评判,遴选人才。

(三)坚持公平公正。严格把关,严明纪律,接受监督,确保质量,不断增强社会公信度。

二、面试的实施

(一)面试对象

参加扬州市卫健委所属事业单位医药护技岗位工作人员公开招聘,报考我院职位,已经通过笔试入围面试,并通过资格复审的硕士(研究生)。

(二)面试时间和地点

面试时间:2019年3月3日(星期日)上午9:00。

面试地点:扬州市第三人民医院(苏北人民医院新区分院)门诊三楼接待室。

面试考生当日8:30前持本人身份证、笔试准考证、面试通知书至扬州市文昌西路延伸段(火车站西2公里)扬州市第三人民医院(苏北人民医院新区分院)组织人事科报到签名并后进入侯考室等待,超过规定时间15分钟未报到者,视为自动放弃。

(三)面试内容

适应岗位要求的专业能力和综合素质。面试采用百分制计分,60分为合格线。

(四)面试程序

1、面试人员报到签名后,工作人员核对考生身份,宣布考场纪律。

2、面试人员抽签决定面试顺序,引导员按顺序将面试人员引入面试室。

3、考官进行面试。

4、工作人员统计面试成绩。

5、面试成绩上报扬州市卫健委。

面试由驻扬州市卫健委纪检组及医院纪检监察人员进行全程监督。

联系电话:0514-87837865

联系人: 於老师、朱老师

                           2019年2月25日